[vc_row][vc_column width=”2/3″][vc_column_text]Ser ni styrelsearbetet som en resurs för er organisation?
Då ska ni kontakta oss med vår långa erfarenhet av styrelsearbete inom olika branscher och även då det varit aktuellt med generationsväxling.
Vi hjälper er att få nya infallsvinklar, nya idéer så att er verksamhet utvecklas
till nästa steg.
Det vanliga i dagsläget är att man söker nya styrelseledamöter i den egna sfären men erfarenhetsmässigt finns det mer att vinna på att gå utanför den.
Blir VD eller någon annan nyckelperson i verksamheten sjuk är det en fördel om det finns fler som kan företaget.
Viktigt att ni som organisation även drar nytta av styrelseledamöternas kontaktnät och låter ledamöterna medverka i frågor som ligger utanför det direkta styrelsearbetet men där deras kunskaper och erfarenheter kommer till nytta. Alltså en möjlighet att permanent knyta till sig erfarna personer som genom styrelsearbetet är väl pålästa och beredda att lyssna och medverka.[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=”1/3″][/vc_column][/vc_row]